HR-решения Битрикс24

Современные HR-сервисы помогают эффективно управлять человеческими ресурсами — автоматизируют HR-процессы, освободив ресурс HR-специалистов под решение стратегических задач.
10+
лет опыта
внедрения
15+
сертифицированных специалистов
30+
проектов по внедрению Битрикс24
Создание и управление вакансиями
Автоматизация процессов отбора кандидатов с использованием фильтров и шаблонов
Организация интервью и собеседований с помощью встроенных календарей и напоминаний
Автоматизация процессов онбординга: создание задач, контроль выполнения и предоставление необходимых ресурсов новым сотрудникам
Создание и управление курсами и тренингами
Проведение вебинаров и онлайн-обучения
Отслеживание прогресса и результатов обучения
Интеграция с внешними образовательными платформами и ресурсами
Постановка индивидуальных и командных целей
Создание и отслеживание индивидуальных планов развития
Регулярные оценки и обратная связь по достижению целей
Инструменты для мотивации и поощрения сотрудников

Польза

Для бизнеса:
Для HR-специалистов:
Автоматизация рутинных задач и процессов
Удобные инструменты для управления подбором, обучением и развитием сотрудников
Возможность сосредоточиться на стратегических задачах
Доступ к аналитике и отчетам для принятия решений на основе данных
01
02
03
04
Оптимизация HR-процессов
Снижение затрат на подбор и обучение персонала
Улучшение качества найма и удержания сотрудников
Повышение общей производи-тельности и мотивации команды
01
02
03
04
Для сотрудников:
Упрощенный процесс онбординга и адаптации
Доступ к обучающим материалам и ресурсам
Четкие цели и планы развития
Возможность получать регулярную обратную связь
01
02
03
04

Этапы внедрения

Настройка и интеграция платформы или отдельных HR-решений под бизнес-задачи
02
03
04
Обучение и поддержка команды клиента на всех этапах внедрения.
Постоянное обновление и улучшение функционала платформы.
Индивидуальные консультации и анализ потребностей бизнеса
01
Каждый бизнес уникален, поэтому мы предлагаем гибкие и настраиваемые решения для управления персоналом.

Расскажите
о вашем проекте